最近多特蒙德主帅在俱乐部官方举办的新赛季媒体见面会上，首次完整对外披露了接下来整个夏窗的建队核心逻辑，此前外界猜测的多个引援方向也得到了官方层面的部分印证，不少球迷关心的阵容迭代、老将续约、青训提拔的优先级问题，这次都得到了明确的回应，没有出现过往几个赛季常见的模糊表态，不少跟队记者都表示这次的信息透明度远超预期。
主帅公开表态的核心建队底层逻辑
多特蒙德主帅这次没有绕弯子，直接否定了此前部分媒体传言的“砸重金抢顶级球星”的思路，明确表示新赛季的阵容搭建不会追求纸面阵容的短期溢价，而是要兼顾竞技成绩的稳定性和俱乐部长期的财政健康度，不会为了引进单个球星打破队内现有的薪资结构平衡。
他特意提到了上赛季后半段球队出现的多线作战体能断层问题，这也是整个建队思路调整的直接触发点，过去几个赛季多特蒙德经常在赛季冲刺阶段因为个别位置的伤病潮直接丢掉争冠主动权，优直播nba这个问题新赛季必须从阵容结构层面彻底补上，而不是靠临时租借球员凑数应付。
多特蒙德主帅在新赛季媒体见面会上对外披露球队夏窗建队核心逻辑与阵容调整方向
浮出水面的三类核心引援目标
多特蒙德主帅在回答记者提问的时候，直接点出了夏窗引援的三个优先级最高的位置，没有藏着掖着，第一类是能覆盖两个边路覆盖的全能型边路球员，不需要已经成名的顶流球星，只要有足够的跑动覆盖能力和反击中的终结效率，适配球队现有的快攻体系就行，优直播目前球队的球探部门已经圈定了5个符合要求的候选对象。
第二类引援目标是有德甲联赛征战经验的当打之年中场轮换球员，多特蒙德主帅特意强调，新援不需要太长的适应期，加盟之后两周之内就能进入轮换阵容，补上现在主力中场身后的深度缺口，避免上赛季单后腰受伤之后直接无人可用的窘境，目前已经有两名球员的经纪人主动和俱乐部取得了联系。
第三类引援目标是年轻的潜力锋线苗子，要求年龄在20岁以下，已经在本国顶级联赛有过至少15次出场记录，球队愿意给这类新人足够的出场时间练级，同时也能在关键比赛当中作为奇兵登场，丰富球队的进攻选择，这类引援的预算占整个夏窗引援预算的比例不会超过两成。
现有阵容的调整规则
多特蒙德主帅这次也明确了现有队内球员的去留标准，不会为了清理薪资空间强行送走还能给球队做贡献的老将，只要球员愿意接受合理的薪资调整，愿意留在队里给年轻人传帮带，球队都会优先开启续约谈判，不会做出寒心的决定。
对于队内几个上赛季出场时间不足30%的边缘球员，球队也不会设置过高的转会障碍，只要有合适的报价就会放行，腾出的薪资空间全部都会投入到之前敲定的三类引援目标当中，不会挪作他用，也不会用来填补其他非竞技层面的支出缺口。
青训球员的提拔比例安排
多特蒙德主帅特意提到了俱乐部青训学院最近两个赛季冒头的三个年轻小将，新赛季他们不会再被租借出去练级，而是会直接进入一线队的大名单，拿到属于自己的固定出场时间，不用再靠参加二队的低级别比赛维持状态。
他说自己作为球队主帅，优直播nba有义务给自家青训出来的孩子提供成长的土壤，这也是多特蒙德这么多年以来一直坚持的建队传统，不能为了短期成绩就把这些潜力苗子随便送走，过去几个赛季从青训走出来的球员已经给球队带来了足够多的惊喜，这个传统新赛季只会进一步强化。
不少行业内的评论人士都认为，这次多特蒙德主帅披露的建队思路非常务实，优直播没有好高骛远的不切实际的目标，按照这个思路推进下去，新赛季多特蒙德的阵容深度会得到非常明显的提升，完全有能力在德甲联赛和欧战赛场上都拿出足够有竞争力的表现，不少球迷已经开始期待夏窗正式引援消息的陆续公布。
